管理人員工作制度
供稿人:
供稿時(shí)間:2016-11-10
一、嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、不遲到早退,認(rèn)真完成公司的各項(xiàng)任務(wù)。
三、在工作時(shí)必須認(rèn)真仔細(xì),堅(jiān)決杜絕簡(jiǎn)單粗糙的工作態(tài)度。
四、在工作中不說(shuō)不利于團(tuán)結(jié)和傷害公司聲譽(yù)的話。
五、不得利用工作之便貪污和挪用客戶的資金。
六、每天都要以良好的心態(tài)去善待每一個(gè)客戶及員工。
七、認(rèn)真抓好員工的思想教育工作及技能。
八、認(rèn)真搞好自己的本職工作。
九、發(fā)現(xiàn)員工之間有矛盾或和客戶之間有矛盾,及時(shí)解決,但必須做到,不調(diào)查不說(shuō)話,認(rèn)真公平的處理問(wèn)題。
十、不得以任何理由和客戶爭(zhēng)吵。
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